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Die zunehmende Digitalisierung in allen Bereichen der Arbeitswelt sorgt stetig für neue, oftmals sehr spezialisierte Berufsfelder. Alte Berufe hingegen sterben aus oder werden überflüssig. Zugleich verändert sich das Miteinander in den Belegschaften und die reale Begegnung zwischen Mitarbeitern wird selten oder ganz überflüssig. Doch wie gehen Arbeitnehmer und Arbeitgeber mit dieser neuen Situation um und was wird in Zukunft wichtig für alle Beteiligten sein?
Wo 2019 für ein Meeting in Übersee noch ein Flug und Hotel gebucht werden musste, versendet die Assistenz der Geschäftsführung heute Zugangsdaten und Einladungen zu Zoom Calls oder Microsoft Teams Meetings an alle Beteiligten. Eine Entwicklung die bereits in der Vor-Pandemiezeit begann, durch diese jedoch verstärkt und deutlich beschleunigt wurde.
Große Unternehmen machen schon heute vor, was auch Deutsche KMUs langsam für sich entdecken. Von Themen wie Diversität und Toleranz, bis hin zu New-Work, Homeoffice und digitales Büro, all diese Themen beleuchten wir in der Kategorie Digitale Arbeitswelt.
Spätestens seit 2020 gehört das Homeoffice für viele zum alltäglichen Leben dazu. Die Arbeitswelt wandelt sich und mit ihr die Anforderungen an Unternehmen und Mitarbeiter.